Woensdag 5 oktober ging fractieleider Ufuk Kâhya in debat met drie ondernemers, bezoekers van de Open Coffee in de Verkadefabriek. Over nut en noodzaak van 'anoniem solliciteren'. Het  levendige debat werd opgenomen door BNR Nieuwsradio en 's avonds uitgezonden.

Volgend jaar gaat de gemeente een proef doen met 'anoniem solliciteren', uitvoering van een motie van GroenLinks en PvdA. Omdat Ufuk de motie indertijd schreef en indiende vroeg het programma BNR Gangmakers hem voor het debat in de Verkadefabriek.

 Ouderen en mensen met een buitenlandsklinkende achternaam maken veel minder kans te worden uitgenodigd voor een sollicitatiegesprek. Dat blijk steeds opnieuw uit onderzoek.

Ufuk Kâhya: "Selectie is nu discriminatie-gevoelig. 'Anoniem solliciteren' voorkomt die  (vaak onbewuste) discriminatie. Kandidaten kunnen bij een gesprek laten zien wat zij waard zijn, maar dan moeten zij natuurlijk wel uitgenodigd."

Sollicitatiebrieven zonder naam of leeftijd maken een functie-relevante selectie mogelijk. In de gemeenten Den Haag, Arnhem en Nijmegen gebeurt dat al.

Het hele debat kun je hier naluisteren.

 

Onder leiding van presentator Maarten Bouwhuis debatteerde Ufuk met Pieter van der Houwen (recruiter), Maris Segaar (Detron) en Chantal Frederiks (Coachingspraktijk)